Desarrollar una carrera en entornos diversos e inclusivos ya no es más un sueño, es un hecho. Suma entre las habilidades de tu compañía al coaching ejecutivo y produce un ambiente de trabajo más consciente, integrado por por personas que podrán trabajar sobre sus creencias, y desarrollar ciertas aptitudes como el manejo de emociones, la empatía, la escucha activa y la comunicación asertiva; herramientas vitales para para desafiar al resto de los empleados a abrir sus mentes en pro de la diversidad y pavimentar el camino de la creación de un ambiente inclusivo en la empresa.
Introducción a la Diversidad y la Inclusión
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